【답변내용】

먼저 우리군에 지대한 관심을 가져주셔서 감사드립니다.

귀하의 어머니께서 그동안 근무해오던 직장을 갑자기 잃게 되어 상심이 크고 마음이 많이 아프셨을거라 생각되며 위로의 말씀을 드립니다.

우리군은 현재 공립무안군노인전문요양병원을 대송의료재단에 위탁하여 운영 하고 있으며 인력채용 및 관리 전반에 관한 사항은 수탁기관에서 결정하게 되어있습니다.

수탁기관 확인결과 귀하의 어머니께서는 「고령자고용촉진법」에 의해 2014. 5. 22. ∼ 2015. 4. 25. 일까지 최초 근로계약을 체결하였고 2015. 4. 26 ∼ 2017. 4. 25.까지 재계약을 하였으며 이후 재계약은 이루어지지 않은 것으로 확인되었습니다.

귀하의 어머니께서는 병원운영상 인원감축이 불가피하여 업무평가 기준에 따라 재계약이 이루어지지 않은 것으로 보입니다.

병원 측 인력노무관리 담당자는 다른 일자리를 찾을 때 까지 도움을 주고자 5월 까지 계속 근무할 수 있도록 하였으나 어머니께서는 선택하지 않은 것으로 확인됩니다.

또한 귀하께서 말씀하신 환자에게 학대행위를 하였다는 사실은 확인 결과 그러한 일은 없었으며 계속적으로 병원에 대한 지도·점검을 철저히 하여 공립무안군 노인전문요양병원의 의료서비스 질이 향상되도록 최선의 노력을 다하겠습니다.